10 | maio | 2022
GRUPO ZURICH
Revisão do ACT e Nova Tabela Salarial para 2022, 2023 e 2024
Caras e Caros Colegas,
Foi assinado pelo STAS no passado dia 29 de abril, o acordo de revisão parcial do ACT das empresas do grupo ZURICH, o qual inclui, de entre outras, a atualização da tabela salarial para os anos de 2022, 2023 e 2024.
De realçar algumas alterações significativas:
- a introdução de novos escalões salariais, que passam de treze para vinte e uma nova classificação e evolução profissional na estrutura interna da empresa;
- a cláusula do Teletrabalho foi adaptada à realidade atual e à política da empresa, passando a incluir um subsídio diário ou, em alternativa, um valor mensal nos termos previstos do acordo;
- o aumento das contribuições para o PIR, por parte do empregador;
- a Avaliação de Desempenho e a Utilização da ferramenta digital no âmbito da relação laboral foram objeto de uma reapreciação e melhorias significativas, mais uma vez adaptadas à política da empresa e à realidade atual;
- a comparticipação nas despesas escolares dos educandos através do Apoio Escolar passa a ter os seguintes valores:
|
Grau de Ensino |
Valor |
|
Creche e pré-escolar |
60€ |
|
1.º Ciclo do ensino básico (1º a 4º anos) |
60€ |
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2.º Ciclo do ensino básico (5º a 6º anos) |
85€ |
|
3.º Ciclo do ensino básico e Ensino Secundário (7º a 12º anos) |
125€ |
|
Ensino Superior politécnico ou universitário (até 24 anos inclusive) |
125€ |
Outra cláusula inovadora introduzida nesta revisão, é relativa aos trabalhadores não sindicalizados, que agora, poderão beneficiar deste ACT, se expressarem formalmente essa intenção nos três meses seguintes à entrada em vigor desta revisão parcial, ou após entrada em vigor do contrato de trabalho, se posterior.
Em termos de atualização salarial, este processo de negociação permitiu obter a seguinte tabela:
|
Escalão Salarial |
|
Categorias |
2022 |
2023 |
2024 |
|
E20 |
NOVO |
Diretor Coordenador |
2 523,66 € |
2 542,58 € |
2 561,65 € |
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E19 |
NOVO |
Diretor |
2 299,03 € |
2 316,28 € |
2 333,65 € |
|
E18 |
ANTIGO E13 |
2 089,87 € |
2 105,54 € |
2 121,33 € |
|
|
E17 |
NOVO |
Gestor |
2 024,83 € |
2 045,08 € |
2 065,53 € |
|
E16 |
NOVO |
1 874,84 € |
1 893,59 € |
1 912,53 € |
|
|
E15 |
ANTIGO E12 |
1 660,19 € |
1 676,79 € |
1 693,56 € |
|
|
E14 |
NOVO |
Técnico Especialista |
1 626,46 € |
1 642,73 € |
1 659,16 € |
|
E13 |
ANTIGO E11 |
1 458,04 € |
1 472,62 € |
1 487,34 € |
|
|
E12 |
ANTIGO E10 |
Técnico |
1 269,86 € |
1 288,90 € |
1 308,24 € |
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E11 |
ANTIGO E9 |
1 154,45 € |
1 171,77 € |
1 189,34 € |
|
|
E10 |
ANTIGO E8 |
1 043,30 € |
1 058,95 € |
1 074,83 € |
|
|
E9 |
NOVO |
Coordenador Operacional |
1 353,91 € |
1 374,22 € |
1 394,83 € |
|
E8 |
ANTIGO E7 |
1 238,06 € |
1 256,63 € |
1 275,48 € |
|
|
E7 |
NOVO |
Especialista Operacional |
1 234,91 € |
1 253,43 € |
1 272,24 € |
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E6 |
IGUAL |
1 147,18 € |
1 164,39 € |
1 181,86 € |
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E5 |
IGUAL |
1 056,30 € |
1 072,14 € |
1 088,23 € |
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E4 |
IGUAL |
Assistente Operacional |
992,92 € |
1 010,79 € |
1 028,98 € |
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E3 |
IGUAL |
926,39 € |
943,07 € |
960,04 € |
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E2 |
IGUAL |
833,54 € |
850,21 € |
867,22 € |
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E1 |
IGUAL |
Auxiliar |
750 € |
775 € |
800 € |
O subsídio de refeição será de:
- 10,75€/dia no ano de 2022;
- 10,85€/dia para o ano de 2023;
- 11€/dia para o ano de 2024.
NOTAS sobre a atualização salarial:
- Cada trabalhador beneficiará de aumento da respetiva retribuição base em percentagem idêntica à que for acordada para a sua categoria ou escalão salarial, em cada um dos anos em que ocorra revisão da tabela salarial.
- Os aumentos acordados para os anos de 2023 e de 2024 serão atualizados, em cada escalão salarial, caso a variação média anual correspondente ao Índice Oficial de Preços no Consumidor (IPC), no ano imediatamente anterior (cuja informação é prestada pelo Instituto Nacional de Estatística – INE, durante o mês de janeiro do ano seguinte), seja superior a 1%.
Para além da tabela salarial, no que se refere às cláusulas de expressão pecuniária, destacamos o aumento do valor do km para 0,41€.
As presentes atualizações salariais terão efeitos retroativos a 1 de janeiro de 2022.
O presente acordo já foi depositado no Ministério do Trabalho, e, logo que houver a sua publicação no Boletim do Trabalho e Emprego, ficará disponível na página do STAS.
O STAS, juntamente com os seus representantes sindicais na ZURICH e na ZURICH VIDA, está a preparar a realização de uma reunião online, para todos os trabalhadores, sindicalizados e não sindicalizados, que servirá para prestar todos os esclarecimentos sobre esta alteração ao ACT do grupo ZURICH e demais questões que entendam necessário.
Brevemente informaremos dia, hora e respetivo link de acesso.
PARA SUA SEGURANÇA, SINDICALIZE-SE NO STAS!
O STAS AO SEU SERVIÇO! PORQUE É IMPORTANTE SER SINDICALIZADO/A!
Saudações Sindicais,
A Direção
